In einem Offenen Brief kritisieren große Firmen neue Gesetze in Texas.
Der texanische Gouverneur Greg Abbott arbeitet an neuen Regelungen, der LGBTQ+-Personen das Leben erschweren. Abbott hatte Ermittlungen gegen Familien genehmigt hatte, die Transgender-Kindern eine geschlechtsangleichende Betreuung ermöglichen. Darüber hinaus hatte der Bundesstaat bereits verschärfte Gesetze gegen LGBTQ+-Community und gegen die Rechte von Frauen erlassen.
Apple Vorreiter der Aktion gegen den US-Bundesstaat Texas
Apple, Google, Meta, Microsoft und weitere Konzerne sprechen sich dagegen aus. Tim Cook und Apple kämpfen an vorderster Front. Unter anderem wurde auch eine ganzseitige Anzeige in der Tageszeitung Dallas Morning News veröffentlicht.
As a proud member of the LGBTQ+ community, I am deeply concerned about laws being enacted across the country, particularly those focused on our vulnerable youth. I stand with them and the families, loved ones, and allies who support them.
— Tim Cook (@tim_cook) March 11, 2022
Ende der Anti-LGBTQ-Politik gefordert
Ziel ist es, die Bemühungen der Politik in diese falsche Richtung einzustellen. Der Offene Brief im Wortlaut:
Unsere Unternehmen machen Geschäfte, schaffen Arbeitsplätze und bedienen Kunden in Texas. Wir verpflichten uns, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeiter innerhalb und außerhalb des Arbeitsplatzes gedeihen können. Seit Jahren setzen wir uns dafür ein, dass
LGBTQ+ Menschen – unsere Mitarbeiter, Kunden und ihre Familien – sicher sind und willkommen sind in den Gemeinden, in denen wir tätig sind.
Der jüngste Versuch, Eltern zu kriminalisieren, die ihrem Transgender-Kind helfen Zugang zu medizinisch notwendiger, altersgerechter Gesundheitsversorgung im Bundesstaat Texas zu verschaffen steht im Widerspruch zu den Werten unserer Unternehmen. Diese Politik erzeugt Angst bei den Mitarbeitern und ihren Familien, insbesondere bei denen mit transsexuellen Kindern, die die nun möglicherweise vor der Wahl stehen, ihren Kindern die bestmögliche medizinische Versorgung zu bieten medizinische Versorgung für ihre Kinder zu bieten, riskieren aber, dass diese Kinder vom Kinderschutz Kinderschutzbehörden weggenommen werden. Dies ist nur eine von mehreren Maßnahmen zur Diskriminierung von
Transgender-Jugendlichen, die im ganzen Land auf dem Vormarsch sind.
Wir fordern unsere Politiker in Texas und im ganzen Land auf, die Bemühungen aufzugeben, die Diskriminierung in Gesetz und Politik festzuschreiben. Das ist nicht nur falsch, es es hat Auswirkungen auf unsere Mitarbeiter, unsere Kunden, ihre Familien und unsere Arbeit.